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返回| 開課單位 | 開課學年度 | 課程代碼 | 課程名稱及介紹 | 授課教師 | 學分數 | 必/選修 | 上課時間 | 遠距教學 | 核心能力 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3205005_01 | 研究方法 |
李育憶 | 3 | 必修 | 週三 3,4,5 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3205065_01 | 勞資爭議處理個案分析 |
李玉春 | 3 | 選修 | 週二 4,5,6 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3205066_01 | 高齡社會-幸福勞動與世代合作專題討論 |
周玟琪 | 3 | 選修 | 週二 10,11,12 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3205068_01 | 人力資源管理與勞工關係之競合專題討論 |
朱柔若 | 3 | 選修 | 週四 7,8,9 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3205069_01 | 論文統計資料處理與分析實務 |
林淑慧 | 3 | 選修 | 週四 3,4,5 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3206060_01 | 勞動法專題討論 |
楊通軒 | 3 | 選修 | 週四 4,5,6 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3206086_01 | 非典型勞動 |
馬財專 | 3 | 選修 | 週一 7,8,9 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3206089_01 | 書報討論（二） |
陳彥君 | 1 | 必修 | 週四 7,8 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3206090_01 | 人力資源管理專題討論 |
黃文柔 | 3 | 選修 | 週一 3,4,5 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3206092_01 | 人力資源經濟分析 |
吳啓新 | 3 | 選修 | 週三 7,8,9 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 3206097_01 | 組織行為專題討論 |
陳彥君 | 3 | 選修 | 週三 7,8,9 |
否 | 核心能力 |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 320A018_01 | 碩士論文（二） |
楊通軒,朱柔若,黃文柔,周玟琪,劉黃麗娟,李玉春,吳育仁,王安祥,林淑慧,馬財專,陳彥君,李育憶,吳啓新 | 3 | 必修 | 否 | 核心能力 | |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 320A017_01 | 碩士論文（一） |
楊通軒,朱柔若,黃文柔,周玟琪,劉黃麗娟,李玉春,吳育仁,王安祥,林淑慧,馬財專,陳彥君,李育憶,吳啓新 | 3 | 必修 | 否 | 核心能力 | |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 320A016_01 | 集體勞動法專題研究 |
楊通軒 | 3 | 選修 | 否 | 核心能力 | |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 320A041_01 | 人力資源管理與勞工關係之競合 |
朱柔若 | 3 | 選修 | 否 | 核心能力 | |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 320A031_01 | 職業安全衛生政策專題討論 |
王安祥 | 3 | 選修 | 否 | 核心能力 | |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 320A039_01 | 量化資料分析與解讀 |
林淑慧 | 3 | 必修 | 否 | 核心能力 | |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 320A038_01 | 質化資料分析與解讀 |
馬財專 | 3 | 必修 | 否 | 核心能力 | |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 320A037_01 | 研究方法 |
李育憶 | 3 | 必修 | 否 | 核心能力 | |
勞工研究所 |
第114學年度第1學期 | 320A013_01 | 勞動經濟專題 |
吳啓新 | 3 | 選修 | 否 | 核心能力 |